约翰晓得是本身想差了，赶紧解释道：“就是我前次跟你说过的那本中国军究竟际书，军校出版社那边给了我几本样书，我上周给你寄了一本。”
为了让艾森豪威尔更好地了解这一题目，约翰又详细为他做了阐发：“遵循之前的后勤补给形式，基层连队的需求是很难及时获得满足的。以是凡是的做法是事前将必然量的物质分发到各团（在目前的美国陆军中，团以下单位没有专门的后勤部分，营一级后勤事情普通由一名中尉参谋兼管，连一级由军需军士卖力）。这一部分物质的分派和利用是有很大自在度的，比军、师一级要自在很多。而这也是旧后勤补给形式中物质华侈比较严峻的一个环节。”
“我感谢你们的信赖！”约翰没好气地说道：“说吧，找我甚么事？如果庆祝我上任那就免了。”
“你也太小瞧我们联邦快递公司了，等着吧，这两天应当差未几就能到了。”虽说联邦快递公司还没有展开小我快递停业，但这并无毛病约翰这个老板操纵公司渠道送达一些小我物品，起码速率比邮寄快多了。那本书算是约翰庆祝艾森豪威尔升任第九军代理参谋长的礼品，他可不想冒被邮政署那帮人弄丢的风险。
“那就不难了解了，艾克。”约翰笃定地说道：“在新的后勤补给形式里，好处受损最大的就是这些人，他们反对是再普通不过的了。”
现在，艾森豪威尔反倒更加了解那些提交陈述的后勤军官们了。就像军事主官不会放弃批示权，他这个参谋不会放弃制定作战打算的权力，人事军官不会放弃人事权一样，后勤军官也不会情愿放弃对物质分派的主导权。而此次鼎新，恰好就是要将物质分派的主导权从供应侧转到需求侧。
“没错，就是这个意义。”约翰笑着说道：“是不是感觉更次疼了？”
“这个主张不错，不过也只要你们这类新组建的师才气这么干。”艾森豪威尔略一思考，就晓得约翰这个别例在第九军行不通。第82师现在统共就七八百个军官、士官，一个兵都没有，如何折腾都出不了大题目。第九军高低几万人，后勤补给是一天乱子都不能出的。
“是啊，被他给坑了。我现在正头疼着呢。月尾一万六千名新兵就要入驻了，到现在营房施工都才完成不到一半。”约翰忍不住诉了几句苦。
“哈哈哈！”艾森豪威尔“毫无怜悯心”地笑了起来：“约翰，我如果奥马尔，我也会这么做。谁让你天生就是干这个的料呢。您能搞定的，我们都对你有信心。”
“艾克，我说了你可别不欢畅，我们82师还真不会碰到这题目……”接着，约翰把他筹办在师部组建3个后勤中间，将各团后勤停业线上移的打算奉告了艾森豪威尔。“到时候，我把各团本来的后勤军官全调到师后勤中间来，重现定岗定编，每个团再任命一两小我，只卖力团部物质补给事物便能够了。”
“书？甚么书？”艾森豪威尔被约翰的话弄得有些丈二和尚摸不着脑筋。
不过想到一会儿本身另有题目要向他就教，艾森豪威尔也就放弃了持续拿这件事调侃约翰的筹算。“对了，听奥马尔说，你现在还兼着82师的后勤参谋？”
否定了约翰在82师采取的体例，艾森豪威尔又犯了难。既然鼎新办法本身没有题目，那第九军的试点必定是要做下去的。如何才气让那些团后勤军官共同呢？虽说本身只是在迈耶准将抱病期间代理第九军参谋长的职务，但艾森豪威尔的脾气决定了他绝对不会在困难面前畏缩。只要他现在还坐在这个位置上，就要想尽统统体例把题目给处理了。