方总浅笑着，她对我的话很对劲，感觉我是一个很聪明的人，会当着她的面，说一些好听的话。当带领的人，都喜好听到部属对他们的凑趣和好评。
“发卖部很快就会把这个计划落实下去，过两个月的时候，便能够看到市场反应结果。”
作为带领，方总也但愿皋牢部属的民气。我是方总的部属，当然也但愿让方总晓得，我对她心存很大的感激，是在内心把她当带领一样的在尊敬着。
“安夏，你要真感激的人，是苏总，如果不是苏总对峙要实施这个计划，就算我同意你的计划，也是没有效的。苏总才是这个计划的终究决定权人，她对你的这个计划还是很看好。”
“在我眼里。你和苏总都是很优良的带领，是我们学习的表率。”
“方总，实在，我和江总并没有闹甚么定见，是一些同事听错了我和江总说话的意义，他们才会这么胡说。如果你不信赖的话，能够去问江总。”
尽力终会有回报，有几个客户采取了公司的计划，情愿共同公司提出的新发卖政策。很荣幸的是，几个礼拜下来，最早同意公司新战略的几个客户反应返来信息，新的发卖战略起了感化，不但是在发卖数量上开端有了转机。更首要的，是他们每卖出一套，增加的利润翻倍。客户看到了这里的丰富利润，主动的开端大力去鼓吹我们公司的产品。
但是，成果公司采纳了我的计划，我也想晓得，最后产生了甚么事情，才是那些办理层们窜改了本身的设法。
方总在如许问，我也猎奇，也想晓得启事。
“但愿成果能让方总对劲。”
固然这个机遇没有十成的掌控，苏雅也不肯意看到我支出的心血半途而废。如果这个计划能胜利，对我在公司里的影响，就会大大的晋升。苏雅这么做，就是想让我在公司里做点成绩出来，也好让公司的同事们对我有另一方面的体味。
“如许就好，在一家公司，如何措置好人际干系，是一门很大的学问。你是个很聪明的人，将来的生长很有潜力，你们年青人，就是公司的将来，你必然要措置好和公司同事之间的干系，这是做人的品德题目。一小我想要做胜利一件事情，起首就要学会做人，做人是做事的前提。”
成果出乎我的料想，江小帆竟然附和了我的设法。员工分开后，公司办理层留下来做了最后的会商，有一小半的带领接管了我的设法。我觉得我的策划计划会被公司反对，但是，方总却在集会完后，奉告我，公司采纳了我的策划计划，重新对产品的市场停止定位。代价实施高价位投放市场，既然都是冒险，就冒险大一点，要让这产品在市场上掀起一阵争议。
“安夏，你说的这个定见我会和发卖部的江总调和。只要公司制定出发卖政策，他们会共同好你的计划。对了，我传闻你和江总闹了定见，是如何回事？”
“高价位就是一个战略，我们要将代价定位得比同类着名产品的代价还高，先造阵容。有了阵容，就会引发分歧商家的存眷，如许，就会在市场上引发颤动效应。一个品牌，就是在产品的颤动效应中产生的。”
我说：“没有着名度，我们能够缔造一个着名度出来。”
如果能和你相守平生的话，我情愿用我平生的爱，也还你平生的幸运。
其他客户看到新政策结果的较着，也开端主动接管公司政策的调剂。新战略所获得的结果，出乎了公司统统人的预感，连我也没有想到，这一步冒险的棋子，会获得如此完美的胜利。