第二天杨浩先让发卖职员给预定手机的打电话，然后挨个告诉那些成心向的，说手机到货了，他信赖这一波铺天盖地的鼓吹，主顾在心机上会更轻易接管OPP，这就是告白的能力，想到这里杨浩终究放心了。
桦为上新品，他跟着忙起来了，等本身要上新品前，杨浩又忙起来了，他要看货源储备，如何摆设商品，客户的电话还要再梳理一遍等等。
固然不容悲观，但支出老是有回报的。
但听了宋映岚的反应，桦为高层也对直面对抗产生了担忧，在桦为内部来讲，也不是统统人都支撑这个战略。
终究厂家采纳了一种略微保守的做法，起首产品是不成能变的，合作还是存在的，但在发卖过程中不再针对OPP作比较，而是换成三兴的某个型号。
“你好这位先生，您看的是我们最新推出的新款，前置摄像头1200像素，后置摄像头……”桦为的发卖职员先容了根基数据。
看着一个个客户挑选桦为，杨浩内心是有点焦急的，即便他做了尽力，但市场就是市场，完整不受他的掌控。
杨浩摸索的问：“和其他牌子比如何样啊？”
不过在这个时候，宋映岚给他打电话了，说发卖总监想要见他。
“哪个发卖总监？”杨浩不太清楚，他感觉应当是宋映岚这个片区的发卖总监，如果是的话，那宋映岚必定是找到了合适的人选，不过对方见本身是想干甚么？
杨浩每天要做的是，有多少人预定了他们的手机，有多少人丁头承诺采办等等，预定手机的必定会留个电话，他同时也要求发卖职员登记那些成心向的客户电话。
杨浩有一点说的非常精确，就是OPP做了很多年的自/鼓掌机了，型号多种多样，很多设想上算是独树一帜，桦为直面对抗，会不会胜利还是两码事，没需求上来就死磕。
“没事，就是随便聊聊。”宋映岚笑着回道。