也就是说，作为教诲局局长，夏冰要想把人事大权和财务大权紧紧掌控在本身的手中，只要抓住人事科科长孙远涛和计财科科长李元吉两小我就行。
当然了，作为单位的一把手，特别像市教诲局如许大的单位来讲，局长每天日理万机，需求措置的事情多如牛毛，不成能事事躬亲，大事小事都过问，故此，很多事情还得交给下边有关科室卖力人来做。
莫非，莫非夏冰真的筹办把他重新调回人事科吗？
得知这一环境后，夏冰惊骇不已。
现在这小我选，夏冰已经物色到了。
调任教诲局局长时候不长，夏冰就产生把孙远涛调离人事科的设法，只是当时候，她还没有物色到合适的人选。
再说了，他在人事科的时候也只是人事科的副科长，而夏冰向徐厚华和黄世杰他们先容他的时候，并没在“科长”两字的前边加上一个“副”字，而是直接说他是人事科的科长，在宦海上，这但是非常耐人寻味的事情，要晓得科长两字前边加上一个“副”字，能够说其身份和职位就呈现了翻天覆地的窜改。
张恒远的预感没错，夏冰内心的确产生把他重新调回人事科的设法。
夏冰有这类设法已经不是一天两天了。
故此，任何一个单位的新带领到任后，过不了多长时候就要对单位的人事停止重新调剂，通过人事调剂停止重新洗牌，把单位的人事大权和财务大权都紧紧地掌控在本身的手中。
因而，她决定先向此中一人建议打击。
只要抓住人事科科长孙远涛和计财科科长李元吉两小我，她便能够稳坐中军帐，成为教诲局真正的主宰，教诲局才气真正姓夏。
夏冰通过调查得知，早在贺长明在教诲局做局长的时候，崔学民和曹文胜两人就把觊觎的目光盯在了贺长明屁股底下的教诲局局长的宝座之下，暗里里就开端四周拜船埠、寻背景，托干系，走后门，筹办等贺长明调离后好取而代之，把教诲局变成他们的天下。
崔学民和曹文胜两人大要上对她言听计从，背后却到处给她下绊子。