但是，索尼集会室确切是愈发的乱了。
集会室里19小我一共17张票，方卓没有投票权，大贺典雄仅仅是“名誉董事长”，也不具有投票权。
“不要怕，总有人要让步，他们才是落水的一方。”
“你明天投给久多，不再与出井为伍，即便背上骂名又如何？”
他感喟道：“安藤先生，请以大局为重。”
但跟着投票过程，连他也没想到成果竟然保持到最后一人才气发表。
但让方卓感受成心机的是，明显董事长这个职务由本国人担负更具打击性，恰好刚才已经全票通过，现在谈及一个总裁职务，却又闹得不成开交。
事情生长到这一步，很多民气里都感觉这是一种射中必定。
如许呈现的日语像是对斯金格和方卓建议了一道保密机制。
颠末田忠厚那么一说，他告急查阅和扣问了环境才晓得大贺自打退休掉队行了包含但不限于“定时上班”“串连董事反对掌门定见”“禁止50亿美圆保险停业出售”等行动。
方卓明天不筹算当人，以是表情一点都不紧绷，只是饶有兴趣的看着这一幕。
大贺典雄怒喝一声：“你们都要干甚么！把索尼害到明天的境地还不敷吗！坐下！”
方卓不满的用中文说道：“哎，你如何骂人呢？”
但是，出井在个人权力方面有了停顿，索尼的电子消耗停业却迎来全面下滑，公司市值连创新低，即便“Transformation 60”的鼎新办法需求时候，索尼个人也等不下去了。
安藤国威皱着眉头问道：“但总要选一个。”
人老脾气大，一句八嘎嘴边挂，就差没站起来指着高条静雄的鼻子骂。
“我看出井是个愿赌伏输的人，不像大贺。”方卓半测度半安抚，“实在不可，易科这边如果上手机停业，到时你就来当个总裁。”
关于索尼个人总裁职务的提名流选，久多良木健拿到过半票数，将会被董事会拿到股东大会上正式提名。
“斯金格全票通过，众望所归。”方卓娓娓道来，“你明天投给中钵，中钵也只是8票，没法通过董事会的提名，而现在间隔股东大会仅剩不到3天的时候。”
这时，外董小林阳太郎也用浅显话说道：“我会汉语，我能够翻译。”
“不管是谁，都必定要卖力电子消耗停业，而他们两位都有超卓的成绩，都能够担负这个职务。”
“有点乱。”
很明显，方卓比斯金格更强，他没有遭受一票反对，胜利获得索尼个人临时董事会的内部董事提名。
斯金格也点了点头。
方才仿佛已经选出了下一任董事长，我们现在还要……重选吗？
让两人有如许感受的首要启事是集会室里开端呈现他们都听不懂的日语，有邻座之间的会商，也有隔空的发问。
“还是要看投票了。”斯金格严厉的说道。
方卓最后援引了一句日本的鄙谚：“花是樱花，人是军人。”
不管相互定见如何分歧，总得投个票看当作果再考虑掀不掀桌子。
正这么想着，他就闻声高条静雄怒声提出重新投票――重新推举下一任董事长，反对斯金格这个本国人来执掌个人方向！
这……
“我和他聊了聊你的成绩，他被压服了。”方卓简朴的答道。
到底是哪一点对？又哪一点不对？
但是，真正投起票来，一名外董竟然弃权了，这让斯金格和大贺典雄都微微变了神采。
索尼的临时董事会产生了料想以外的窜改。
安藤国威先点头，随后竟然用浅显话答道：“我会一些汉语。”
如果说出井伸之的气势非常封建，那大贺典雄就是日式封建中的封建。