首页 > 大国重工：我点亮了汽车之光 > 第214章 公布奖励制度
“有些事情不是说非做不成，有些事情也不是说就不能做，就比如说现现在他们的这些要求在我看来就是能够包管的！”
这一下子一个个的都傻了眼，谁也未曾想过王修明竟然能够拿得出来这么大的手笔。
世人一个个的都开端忙不跌地停止计算。
王修明对着这些人当头一棒。
王修明倒是不觉得然的看着孙兴。
更关头的一点是，王修明更是拿出来了10个亿作为这一次年关奖的分红。
现在王修明领受了红旗以后，门岗老刘的人为也相对应的进步到了5000块钱。
最差的那小我的薪酬架构也比内里车企开出来的人为起码要高出20℅。
“红旗厂现在是谁有才气谁上位谁有才气，谁拿高人为，我能够给你们付高额的人为，前提是你们也要能够让我看到你们的才气！”
但是因为他只是一个门岗，以是说这就让人感遭到有些镇静。
……
更是忍不住的对着王修明泼起来了冷水。
如果说是初级工中间以及优良的技术专家的话。
但如果是遵循本来的资格架构来停止分别人为的话。
“你们还想要遵循本身的本来人为的门路来停止分发人为！”
“你们如何都不去打饭，在这儿看甚么呢？”
王修明说着这句话的工夫，站起家对着这些员工摆了摆手。
如果说能够让他们参与到夜班当中，确切能够进步他们的人为。
但是在这会儿都不敢再有任何的表态。
“相反是你们做到了主任的位子上以后，很少亲身的下车间停止出产，而你们的人为要远远的高过他们，你们感觉这如果换做是他们的话，他们能够承诺吗？”
遵循王修明现现在的这么华侈的话。
想要晓得本身的人为到底能够拿到多少的年关奖。
将全部公司停止布局分别的同时更是细心列举出来了，每个分公司应当占有的比重以及相对应的股分来停止分派。
这在上沪能够说是跟公布出来的，均匀人均人为来讲并不如何起眼。
而这12万块钱不算平常的人为，单就说年关奖来讲的话，就已经远远超出了上沪人均人为程度。