但这不是武柴一个企业的事情，产生在武柴身上的题目，在此时的中国具有完整的遍及性。
“我们的目标很简朴，你们是要本身一辈子像个烂泥一样，华侈几十年，最后蹉跎平生。还是要做一个奋进的勇者，哪怕面对未知的将来？”
实在也没甚么，胡文海不过是趁着本身强势的时候偷换了观点。将本来全员决定是否出售501厂，最后变成了挑选谁留来，谁会分开。
国企的困局固然有一部分源于工人，但工人们却更巴望突破这份困局。至于将来如何？此时的中国人，并不贫乏冒险和斗争的精力。
或者应当说，给他们一个机遇，此时的中国人恰是最能缔造古迹的时候。这批工人三十年后五六十岁，不恰是他们缔造了将来中国的经济古迹吗！
多多极少，国企工人们厥后的境遇都有点不作不死的身分在内里吧？
中国工人阶层，当大爷的时候实在是太久了。不客气的说一句，厥后的私有化岗大潮，本钱家们谁也不敢全面接办哪个国企，全都要搞岗培训竞聘上岗这么淘汰一轮，启事安在？
章明杰接过胡文海递过来的话筒，有些无法又好笑的悄悄向他摇了点头，表示本身听懂了他耍的小把戏。
就在没人重视到胡文海的时候，胡束缚悄悄的探头在他耳边，惊奇的轻声问道：“我说儿子，你如何把那群白叟搞出来替你站台的？”