首页 > 猎婚守则 > 第49章 三贱客之蠢(下)

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男青年当年和女副经理是属于典范的办公室爱情,两人爱情谈了两年,本已谈婚论嫁,当年公司正幸亏停止野生作动,筹办汲引一批年青干部,为了呼应国度的号令,文件明示在新汲引的干部中规定女性要占必然的比例。

这真是阎王打斗,小鬼遭殃,新来的女副经理私德有亏的事情也都是从你嘴巴里说出来的,中间起码也参杂了些许小我观点和夸大成分吧,退一步来讲,就算你说的都是真的,这都是十年前的陈年旧事了,与本身这个刚进入公司的小新人有甚么干系?

这位未婚的男青年是属于公司的后辈,一家三代都一向在公司上班,家里固然没出甚么大带领,但是在公司也算是人脉遍及了。

当时年纪尚轻的女副经理就动了心机,也不知她和当时的男朋友是如何暗里筹议的,归正最后的成果就是,当年的女副经理在男友百口出动的大力支撑以及各方的通力合作之下,胜利以25岁的春秋缔造了全部公司汗青以来最年青干部汲引的记录,在全部公司形成了颤动结果。

当这类流言在公司愈演愈烈时,不动如山的总经理也坐不住了,也晓得流言这类事情是堵不如疏,就干脆想了个好体例,把流言的女配角直接想体例给上调到了省公司,如许时候一长,流言天然便能够渐渐散去了。

另有,你这位副科长强出头拉人家女副经理上马?你的收益是甚么?这个副经理的位置如何样也轮不到你这位副科长来做,中间还隔了几十个科长呢,那你如许急欲拉她上马莫非就是为了图个心机爽吗?

事情还要从一个月之前提及,当时公司的带领班子调剂,从省公司空降来了一个女的副经理,女副经理春秋三十余岁,气质出众,关头是和公司里很多老同事都是老熟人了。

这件事情大大的刺激了很多公司的老员工,很多人都是内心伤溜溜的,不过独一敢明着唱反调的也就是这个二逼铅笔男副科长。

当年的女副经理胜利上位今后不久,单位就呈现了一大波流言,说她是靠美色上位的女人,与当时的公司总经理一把手有些不清不楚的干系,以是她才这么轻易上位。

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