看起来仿佛很原始，约莫任何一个对政治稍有观点的人都会指出：这类体例有很较着的弊端――如果有那么一批人，暗里串连把名单商定好，一起给他们，相对于其他零散的者就较着占了上风。如许的人数不必太多，只要有二三十个，估计拿下委员会的大部分名额不成题目――这就是所谓党派的由来了。
“按照我们现在实施的这个法则，每两届就要解除十五个才气较强的，再过个一两届以后我估计恐怕连王娇娇她们都能担负委员了。与其到时候让这些人集分解一堆，构成一届完整没有在朝才气的委员会，还不如提早逐步把压力开释出来。每一届内里都塞上一两个才气较差的，也不至于影响大局。”
持续，间隔前一名相差不远，就五六张罢了，大师看看能不能再支撑下？RO
但不但仅是他们这些“独立候选人”在尽力，别的各个部分实在也都在活动――对于各部分来讲，在委员会中“本身人”越多，到时候商讨起来发言权就越大，获得资本和人才方面的倾斜也就越大。琼水兵在“集合力量办大事”这一点上算是接收了他们本来阿谁当局的好处：一旦决定实施某项打算，统统部分都会无前提共同，资本人才都会朝阿谁方向集合，而在此期间别的部分的大型打算则会被停息。
“只要确保三个名额的话，题目不大――敖萨扬能够算一个，林峰还能再干一届，另有一名么……你去跟茱莉谈谈吧。”
十五小我别离是：北纬，茱莉，林峰，敖萨扬，石亦生，李江东，吴有福，冯宇飞，吴昆，王若彬，肖朗，郭逸，苏芜香，叶孟言……以及最后是在庞雨阿德等人一起劝说下，好不轻易才同意参选，并几近是被全票选上的老李传授夫人宋阿姨――而她同时也被推举为委员会的新主席。
本身团队的题目处理，还要考虑到别的团队的情势，而后的一两天内庞雨等人频繁和别的部分同道打仗，相互阐述着本身团队的要求，扣问对方筹算派出的代表人，以便在推举能够得出令相互都对劲的成果……
有几个部分已经肯定下本身的新代表，医疗组是肯定最快的――本来医疗组就三小我，在委员会里占有一个名额已经很满足了。老杰克退出以后由石亦生接办，凭他这几年的成绩被选不成题目。并且作为和解席他们一同插手了好几次行动的火伴，庞雨他们也很乐意看到石大夫担负委员。
――推举这玩意儿就是如许，看起来仿佛各方角力出色万分，实际上只要插手者稍稍有点才气，根基都是预先肯定好的成果。把胜负留到最后阶段才决定，那是参选者节制才气不敷的表示，对于这个统共只要一百三十九张选票的小个人来讲，不存在这类环境。
解席对庞雨的这份名单没啥大定见，只是此中两个名字让他有些不测：
肖朗，叶孟言等人不知从那边听到这个实际，这段时候内四周串连找朋友，很有后代搞竞选的气度。特别是叶孟言，竟把他老爹当初竞选村长乡长镇长的经历拿出来，宴客用饭拉干系许愿……只可惜结果并不好――穿越众内部实施私有制，大师都不差钱，贿选这类手腕是行不通的。至于权力分派――委员会决定不了职员任免，大家所承担的职责首要还是看本身才气，大锅饭的分派轨制又意味着压根儿不存在“肥缺”之说……更何况琼水兵现在面对的最大题目不是没位置，而是椅子太多，坐不过来。
最后想来想去，找来了船厂老板王若彬做代表。王老板当年固然是动员手铐插手团队的，但这些年来他一向勤勤奋恳事情，安循分分干活，已经获得了统统人的信赖。也算是劳动改革胜利的典范……