华龙日化个人总部内。
现在，在曼菲斯个人上海滩总部内。
罗宾逊笑着摇点头说道：“冈萨雷斯，你只说对了一点，但轻敌不是最首要的启事，最首要的启事是他对中原的汗青文明不熟谙，对中原人的思惟体例不熟谙，对中原人的各种斗争手腕不熟谙。包含你冈萨雷斯在内。
“罗宾逊总裁，我有些不太明白，你为甚么要调一名中原人吴学辉来我们中原区市场呢？你应当晓得的，按照我们公司的潜法则，在我们中原区市场的副总裁以上的高层，必须是我们美国人，或者欧洲人，哪怕是日本人也没题目，但绝对不能是中原人。我们不能养虎为患啊！”
并且在我们美国人的斗争哲学中，不是一向都有以华制华这一招吗？现在，我不过是活学活用罢了！
同时，曼菲斯个人还公布了一系列的动静，明白表态，罗德里格斯和刘小飞对赌的行动完整属于事情以外的私家恩仇，和公司事件无关，但介于罗德里格斯上任以后一系列糟糕的表示，他直接被调离了中原区市场，被调到了新加坡担负副总裁。与此同时，一向在新加坡任职分担香港和台湾市场的吴学辉被任命为中原区的副总裁，代替了罗德里格斯的职务。
第一，我们会为他们几次洗脑，传播我们外企的企业文明，乃至让他们每一小我都要起上我们本国人的名字来作为他们事情时候的昵称，这是为甚么？启事很简朴，这就是要将他们的思惟体例和身份认同感停止思惟欧化，让他们逐步适应我们的企业文明和企业氛围，让他们感遭到和中资企业完整分歧的企业文明，再加上我们有本身奇特的企业流程，以是，在我们早就设置好的这类思惟西华体例的洗脑和影响之下，他们这些中原的精英阶层要想去中原的海内企业去事情，他们常常很难适应。
而刘小飞所用的那些招数，几近大部分都是出在这两本书。
第三，中原一两本非常奇异，一本书叫孙子兵法，一本书叫三十六计，在中原阛阓，要想在狠恶的商战役争中获得终究的胜利，每一个胜利的贸易家都会浏览这两部书的。
乃至很多人去了以后就会不竭的抱怨，说中原的海内企业有这类弊端，那种弊端，总之就是各种不适应。
冈萨雷斯这才恍然大悟，竖起大拇指说道：“罗宾逊先生，还是你高瞻远瞩啊。”
实在呢，他们之以是不适应是因为他们耐久遭到我们的洗脑和思惟西华，乃至糊口体例欧化，很多人都喜好上了喝咖啡和小资情调。
曼菲斯个人中原区总裁冈萨雷斯正在和曼菲斯个人总部的一名个人副总裁大卫.罗宾逊通过视频集会汇报事情。
其次，吴学辉熟谙中原的汗青文明和中原人的思惟体例，以是，刘小飞要想出甚么招一定能够瞒得过吴学辉。
是以，这些耐久在我们外企事情的中原人实在也挺不幸的。因为他们很难认祖归宗了。特别是在思惟上和文明上。”
吴学辉嘿嘿一阵阴笑：“冈萨雷斯总裁，你放心吧，消息公布会不过是我的摸索进犯罢了，接下来的第一波进犯，恐怕刘小飞和他的华龙日化个人就一定能够挡得住！”
跟着吴学辉这番发言被他们破钞巨资所把持的媒体的大范围的报导，一波波关于刘小飞关于华龙日化个人的负面动静开端铺天盖地的呈现在各收集媒体和渠道上。华龙日化的名誉一下子跌到了谷底。方才有转机的市场份额锐减30%！
罗宾逊笑着说道：“冈萨雷斯，我晓得你的担忧，你是怕这些中原人在我们外企内里颠末耐久担负要职熬炼以后，在此后会成为我们首要的合作敌手。