葛老爷子接不下话了，副县长说得有理。
这里所说的离岗待退，是一个为降人力本钱发明的一个新词语。当时容钢的老高炉要淘汰掉三分之二，新高炉需求的工人都是年青的刚培训过的。以是，大部分老工人就要淘汰。最难受的是四零五零的人，也就是４０到５０岁的人。新技术学不了，熟行艺没用了。如果下岗推向社会，也不好找新事情了。如何办？搞一个提早退休？但这个政策最多向前放五年，也就是男工人必须超越５０，女工人必须超越４５。
这副县长平时只是过年来礼节性地拜访一下，礼品也带得未几，但都是佳构。葛校长刚开端不收，但架不住对方又好话又是耍赖的，也就收下了。此人固然在人前是县长，但在葛教员家，就如同进了自家门，像个孩子。
现在，容钢终究挺过来了。新高炉出的新产品，还是有市场合作力的。但是元气大伤，职工减员到一万人摆布，但效益总算是扭亏为盈。此时，它再不是容城的经济支柱了，它只是一个浅显的企业。
东山旅游开辟是团体性的，除了东猴子园本身的清算，公园下这一条街，也要修成仿古修建，县当局的职员到江南到四川都考查过，没有仿古一条街，就不能将旅客的消耗留下来。
如果小偷要偷它去卖废铁，只要两个别例。一是粉碎性开锁，这是个技术活，普通人来不了，只能是职业小偷才有的技术。何况，按现在的环境看，那锁已经锈蚀，也不好开了。第二个别例，就是硬生生砸或者锯断连接，这行动与声音就比较大，这里在厂区５号门边，出入工人没断过，也在东猴子园的一个出入口劈面，搞这么大动静，为了一点废铁，风险与收益不成反比。
明天就是团年，按老爷子的端方，必须在家里过，只要他们做得动，就不能在旅店混这个团年饭。
她是个热情人，喜好帮手。在父亲的影响下，她与门生的干系很好。当然，父亲对她的要求也是很严格的，这曾经给她必然的压力。
用他大女儿葛芸的一句话说：“我爸退休前，如果收过礼，那就是他曾经吃过一名门生家长，一把花生。”现在想到这，袁处长笑了，他已经见过这位门生了，明天，老爷子又吃了他一颗。
厥后按政策要求，初高平分开办，而作为容城中学最首要的王牌：高中，为了争夺省重点，就别的伶仃搬出来，在明天这个位置，修建了厥后的容城高中。而修这个高中时，葛老爷子正式当上了高中既管束学又管后勤的副校长。
但，这是葛芸教员所能够把握的最好的线索了，她要把这个线索带到冬子的同窗会去，看能不能在同窗中发明甚么。
“没有说，我也不敢多问，仿佛这事问多了，他不欢畅。”
葛芸教员与门生们的间隔是很近的，就是她教书期间，门生对她的评价也是：亲热热忱。她很长于跟年青人打交道，没甚么教员的架子，平时也喜好帮门生的忙，扮演着知心大姐姐的角色。
因为他看到当局在抓这个事，他一贯诚恳，此时更不敢随便卖了。
毕竟在这方面，葛教员不但专业，并且热情。
“嗯。”半子启动了车子，内心策画着，该如何完成这艰巨的任务。
容城的水产结合体，已经胜利上市，而环绕湖泊环绕莲花环绕东山的旅游开辟，也吸引了大量客源，它们才是容城的明星。
而小葛教员在这里，要办的最首要的一件事，就是探听冬子的下落。
第二个计划，就是把这屋子卖了，后代们再添点钱，买一电梯房，毕竟年纪大了，这老屋子三楼，高低不太便利。