岳学智说，“你那点心机我懂，让孟秘书来当你们科室的副主任，你内心有担忧了吧？”
说了那么多，只是申明孟恩龙能够独僻门路，避开了职场上勾心斗角和尔虞我诈的残暴合作，胜利上位，成为了芸芸众生的佼佼者。
“呵呵，你别想多了，你和我，年纪已经不小了，再过个一年两年的就退了，现现在，带领干部没有毕生制，更新换代是普通的，你固然不舍，但也要安然接管，主动共同好事情。孟秘书年青嘛，才气也很强，他必然能胜任事情的。”岳学智模梭两可地说。
而后的阶段，就越来越是少数精英的游戏了。成为县处级带领以后，你可要经得住‘滚滚尘凡’的磨练，美女、款项等。这时候你有60万县处级同僚，此中只要6000人能够成为厅局级后备干部，你起码还需求11年才气升到正厅局级。
“甚么职位？”张建福仓猝问。
天下科级干部约有九十万人，构造部分要从当选出四万人作为县处级干部的后备人选，升迁概率小于4.4％。如果你很荣幸获得升迁，你起码需求7年的时候做到正处级。需求指出的是，上述‘三年可进级’是需求前提而非充要前提，也有七年以后还是副科乃至科员的。如果你是硕士或者博士，试用期满后能够别离直接定为“副主任科员”或“主任科员”。相对而言，反而是捷径。
“你又胡说话了，徐柏涛同道也是罗书记发起的没错，但都是从事情上来考虑的。他们插手我们省纪委，我们的步队更加精干了。”岳学智老成慎重地说。
固然孟恩龙升为正处级已经有些年初了，但前面说过，职级和职务还是有必然辨别的。罗子良让他具有实权，并且还是关键部分，申明对他还是很信赖的。汲引和培养后备人才，这也是一名带领人的分内职责，当然，假公济私、循私舞弊的官员例外。
张建福听到这个动静，顿时跑到纪委书记岳学智那边，用庞大的口气明知故问地说，“岳书记，孟秘书到我们第五纪检监察室来事情，这件事情，不晓得是谁的意义？”
……
然后，从副处到正处，是一轮深层次的较量。普通来讲，升至副处后呈现了一个分水岭――可否以尽量短的时候完成副处到正处的升迁非常关头。也就是说，你在正科级以后，要包管在四年摆布时候内升到副处。不然，将被落下。凡是，如果一个官员能在3―4年内由副处晋升为正处，那么他由正处升为副厅、正厅的空间就较大。在这个阶段，‘小步快跑’是升至较初级别的不二法门。
“你说得没错，卷宗的丧失，我们都有带领任务，这么大的事情，罗书记自始自终没有提，那是给我面子，但我们总不能持续装胡涂。”岳学智叹了口气。
“当然是副书记了。”岳学智说。
如果走平常路，从一个浅显的科员一起晋升至省部级官员的公事员是凤毛麟角的，一起要颠末副科、正科、副处、正处、副厅、正厅、副部、正部，八级台阶。按照计算，从一个浅显科员生长为一名正厅局级官员，约莫需求25年。如果你不能在35岁升到正处，45岁升到正厅，那么你的宦途很能够将今后止步。
岳学智笑道，“那还要问吗？当然是罗书记的意义了。如何，你有观点？”
“申明甚么？”岳学智歪着头问。
万人挤独木桥的国考就不说了，单说成为公事员今后，只要你好好‘为群众办事’，按规定三年便能够从科员升至副科级，再3年到正科级。大部分人到此为止了。如果你至心想当‘带领’的话，需求获得构造的培养。