保卫股，也选一个的话，杨文斌，想了想。保卫部分儿的事情，很辛苦。要求，要胆小，心细，谨小慎微。察看力较强。还要肯于刻苦。这几点要求，杨文斌，感觉，林南都能合适。
但是，几小我都心领神会，晓得是对他们的考查。
团首长，经各部分考查，干部股把关，拟从各营抽调以下职员到构造各部分代培。
某某某某，到司令部作训股代培；
因为各部分，在提拔代培职员的时候，常常需求先收罗干部部分的定见。由干部部分找团首长，实施手续以后，才气，调到构造来代培。
杨文斌，当真地浏览了四小我的调研陈述，感遭到，四小我的文采都很好，都异于凡人。
他们中间，赵阳，毕业于高射炮兵批示学院，本科学历，人长的是五官端方，为人谨慎谨慎，说话中规中矩，态度诚心，待人敦睦。他是杨文斌心目中，感觉他是比较合适干部股事情的不二人选。
然后杨文斌将告诉下到了各个构造、营连，要求明天上午十点前，代培职员，到构造各股到位，有特别环境不能定时到位的，需向政治处打出申明。
四小我，都是绝顶聪明的人，对于杨文斌交代的任务，表示归去以后，本身必然当真思虑，拿出本身的调研陈述，定时交给杨文斌。
干部股办公室，整天又只剩下杨文斌本身一小我在奔波。
要求，在两三千字之间。题目自拟。一周以后，交给本身。
甄做事在清算完改行干部档案以后，回到团里，刚事情了一个月，又被抽调到师里插手清算现职干部的档案去了。
想到为政治处各股提拔职员，杨文斌的脑筋中，冒出了四小我的名字。
武政委大笔一挥，签道：“构造各部分视情，按照需求遴选代培的参谋做事助理员。干部股要团体掌控，各单位的干部在位环境，要包管每名连队有一名排长在位，同一签批。”
师团构造各部分抽调各营连排长到构造代培参谋做事助理员。是构造提拔用人的一种传统，也是提拔年青优良干部进构造的一种路子。
政治处韦主任看了他们写的文章，叫他们来见面谈了几句，对于这几小我，非常对劲，要求，此次打陈述时候，在一起一并审批。
一营二连排长李光之，到政治处构造股代培；
机遇来了。
杨文斌也没有向他们明白说出本身的企图，只是说，有几项任务，要求它们帮忙共同完成一下。
代培时候，为三个月，如无不当，则告诉上述职员于明天上午十时前到位。
某某某某，到设备处军器设备股代培。
在汇总了构造各部分，上报的代培人选以后，杨文斌停止了当真把关。
基层的排长，在师团构造各部分代培参谋做事助理员，构造看好了他的才气，他又熟谙了构造的停业事情。在构造有位置的时候，便能够直接下号令将他调剂到构造事情了，由代培职员，变成正式职员。
某某某某，到后勤处军需股代培；
正在杨文斌，踌躇着，找甚么合适的机会，将干部股做事代培的事，以及本身提拔做事的计划，向首长提出来的时候。
过了一个礼拜，四小我定时交上了调研陈述。
二营五连副连职排长战风，到政治处鼓吹股代培；
遵循普通的法度，杨文斌，先找主任批了，再找团长、政委唆使。
炮虎帐榴炮二连副连职排长林南，到政治处保卫股代培；
定个甚么题目呢？杨文斌想了一想，为了阐扬他们的特长，还是把题目不要定的太死，就是让他们连络，本身的事情实际，连络每个营连的实际，写一篇调查陈述。