首页 > 我捡到了神级学霸系统 > 第351章 人事去留问题
话音刚落，大师鼓掌喝采，纷繁赞叹，新老板实在太风雅了，留下来绝对是精确的挑选。
“这有啥可筹议的，情愿留的留，情愿走的走，没人逼迫他们？”
“好吧，看来悲催的只要我们行政部。”
“你没传闻，现在是公司的起步阶段，即是重新创业，哪有甚么产品，等产品研收回来，才有发卖这一环节，好吧？”
“好的，哈雷，今后你卖力131名技术员工的统统事情，并写好任务陈述。”
刚说完，甄浩的手机就响了。
除了别的部分的员工，世人最体贴的还是技术部的去留题目，如果技术人才全走了，那段凌霄就成光杆司令了。
“57名。”
“段董，还剩下275名。”
“庄总，我之前就问过你，你感觉本身做得称职吗？”
段凌霄感觉时候差未几了，看了一眼表，感觉能够结束了。
“您好，我们是三体剧组的。”
五分钟后，段凌霄宣布员工去留挑选环节正式结束。
“吃完饭后，大师就归去歇息，从明天开端，我们正式进入备战状况。”
一时候，现场一片混乱，大师都不知所措，之前表示得很自傲的人，却成了最镇静的一批人。
“那其别人呢？留很多，还是走很多？”
“我刚才看了一下，目前普惠员工一共是413人，我说的是参加人数。”
“小许，你们技术部筹议出个甚么成果没？”
段凌霄看了看表，“我给大师半个小时的时候做决定，过期不候。”
因而拿起话筒，走到台前，“各位，另有最后5分钟，要离职的请尽快办理，过期不候。”
“放心。”
“但是，我们公司的各种福利是最好的，出去今后，很难再碰到如许的报酬了。”
这时，庄远跑到段凌霄身边来，低三下四地问道，“段董，那我这个总经理的职位？”
“甄浩，现在铺户还剩下多少员工？”
“剩下的人，就全都交给你了，甄浩。”
“大师想清楚以后，来我这里拿辞职申请表，我已经和管帐部打好号召了，他们将各种设备都带了过来，只要分开，现场结算人为。”