“齐副总，明天有一个叫“叶宁”的口试者，通过了人事部和保安部的口试，可明天来报导的时候，倒是被人事部回绝任命，这件事，你晓得吗？”待齐凯在本身的办公桌前入坐以后，秋若雨并没有拐弯抹角，淡淡隧道。
秋若雨当然明白齐凯的心机，如果终究叶宁没能通过考核，那他只能算是一个内幕保安，遵循公司规定，临时变更性子，产生提成奖金将会由保安经理方澜作分派，以方澜的本性，天然不会剥削部属，如许一来，之前公布的保安部全部外勤月尾奖金发放没法兑现的压力，也就落到了方澜的肩上。
吴可欣在总裁办公室待了小半个小时，等她分开后，秋若雨叮咛秘书将齐凯叫来。
秋若雨屈指悄悄敲击桌面，语气逐步减轻，到了最后变得非常峻厉，之前大半个上午的时候用来对付林海沧佳耦，让她没来得及存眷邮件，要不是吴可欣前来替叶宁出头，她还不晓得齐凯已经擅作主张地把月尾发放分外奖金的动静向停业部，保安部作了公布，更不会晓得，另本代理地讨回两千三百万尾款的真正黑幕，满是拜叶宁一人所赐。
“秋总，我以为公司既然启动了上市打算，还是应当以稳定为上，关于叶宁这件事，我确切有欠考虑，如果秋总感觉合适，让他在保安部上班也不是不成以，归正有三个月的试用期察看。”
“别的，我还会就叶宁这件事向董事会做出汇报，假定华远是以惹上官司胶葛，齐副总你想好了如何向董事会解释，别怪我没提示你，这件事触及的另一名实际当事人吴经理如果果断站在叶宁的态度，走法律法度的话，公司败诉的概率有九成。”秋若雨又再添上一个分量极重的筹马，她对齐凯的不满由来已久，明天就是要好好敲打一下后者。
对此，齐凯倒是没有否定：“我看了人事部王经理递上来的经历表，这个叶宁不管是学历还是资格，都不太合适公司的任命标准，哪怕是做个保安，也太年青了，又没有从戎退役的经历，以是，我给否了。”
齐凯作为公司的履行副总裁，比其他两位副总裁的权限大很多，即便人事部不属于他直接分担，却也有插手的建议权，否定一个小小的保安任命，底子就是件微不敷道的事儿，这一点，哪怕秋若雨也不好指责甚么。
可即便心知肚明，她却不可否了齐凯的发起，一来后者到底是公司高管，既已作出让步，不宜逼得太紧，那样只会激化冲突，二来外勤保安的事情性子比较特别，直接干系到中层以上办理者外出时的人生安然，她本人也主张严格遴选。
齐凯来得速率不慢，平时在公司里，他固然高调强势，却还没有到目中无人的境地，毕竟秋若雨才是公司的总裁，是他的顶头下属，一些根基的职场操守还是不能突破的。
憋了好半晌，齐凯毕竟是挑选了投降认输，能屈能伸，抬得开端也低得下头，这本就是高管职员必备的根基本质，勾践灭吴靠得卧薪尝胆，忍辱负重，刘备的天子位是哭出来的，过程不首要，首要的是最后的成果...
稍稍考虑，秋若雨便轻点蜻首，表示了同意。