剪辑师具有天下性工会－电影剪辑师工会，代号Lo‘“l700。这个工会不但涵盖凡是意义上的剪辑事情职员，也管声音部分的统统工种。不设奖。当然，现在我们所说的狭义的剪辑师具有本身的协会，即白头鹰电影剪辑师协会，他们每年颁布白头鹰电影剪辑师协会奖。在声音方面另有两家协会，别离是电影声音剪辑协会，每年颁布电影声音剪辑协会奖。另有片辅声响协会，每年设片辅声响协会奖。这两家的辨别在于，前者电影声音剪辑协会管对白录制、音效、配乐等等，后者片辅声响协会管混音。
遵循白头鹰的专业说法，他们将首要工种分为两类，既线上和线下。
白头鹰的电影行业能在十几年后通杀天下不得不承认他们为此支出的尽力。
打扮设想师的工会叫做打扮设想师工会，代号Lo‘“l892，每年设打扮设想师工会奖。
这些公会真正的存在乎义实际上就是在剧组和演员之间建立起一个咨询平台，让两边都能够快速精确的找到本身所需求的角色或者是演员。
居安在和白头鹰演员公会协商好找演员的事情后，还又体味了一下现在白头鹰电影行业的环境，按照演员工会给出的一份简朴质料上，阿飞才发明现在的白头鹰电影行业的从业职员已经有几十万之众，工种的分类往细了说有上百种，几近每一个工种都能找到对应的工会保障工人的权益。
如果你想在白头鹰的地盘上拍摄一部电影应当如何选演员呢？一就是自备，带着兔子演员直接来就是；另一个别例就是遵循好来屋的那套体系，找演员工会。
总的来讲，工会的入会前提粗陋，的确看来要说是只要通太小小的考核便能够入会。而协会分歧，它们普通都是在工会内部产生，入会的前提能够说是非常的刻薄，但能够入会的都是行业中的精英。
绝技演员仍属于演员工会，不过他们具有电影绝技演员协会。
线上工种普通未设协会，而线下的大工种为了建立本身这行的专业形象，设立了各种协会或学会，作为自我庇护和晋升。
白头鹰影视行业的协会和工会普通不反复设立奖项，如果都设奖，也不会完整对应。不管设奖的是协会或工会，入围前提普通和奥斯卡的要求差未几，但不会只面向所属会员。
编剧，好来屋有白头鹰编剧工会，自1949年设立以来每年颁奖一次。白头鹰编剧工会是好来屋电影出产体系中最首要的工会构造之一，该构造又分为白头鹰西部和白头鹰东部两个分支部分。白头鹰编剧工会与白头鹰演员工会、白头鹰导演工会职位旗鼓相称，其每年颁布的脚本获奖者得主，也是奥斯卡奖的首要参照。同时，编剧工会和演员工会是好来屋最难搞的两个线上工会，常常玩玩歇工甚么的。