同时龙腾队也在2月份开端了赛季前的练习和热身。之前红牛俱乐部援助的体能练习师团队也回到中国。在球队的平常事情中也多了2小我，一个是张志军先容过来的余捷，一个是从老邢手中接过守门员锻练任务的李健。
现在才2011年底，来岁龙腾才打乙级，就算遵循一年一级的进级。升上中超也要到14年，就算是15年国度大力减免俱乐部的税，并且另有更多的支撑和分红，中超球队想拿好成绩，根基上还都是以大投入亏损为主。
中超分红是不按名次均匀分派的，这也让排名前线的球队有些定见。排名前线的俱乐部以为如许的分派原则不但不公允并且没有任何的刺激感化，足协应当遵循排名在分红奖金中也赐与表现。不然冠军和升级球队都一样拿一样的分红，如许完整没有一种刺激感化。
很快就到了要过年的时候，2012年的年过的有点早，1月份就根基能把春节过完。张升也开端为春节后球队的赛前热身做筹办事情。
之前几年足协为了推行中超联赛，把中超的外洋直播版权免费给了一家国际电视台，2015年又把这个权益收回。因为外洋华人浩繁，足协在外洋直播版权方面也理应多加推行，扩大中超的收益。
这几年政法、监狱、教诲、公安等职业都规定要建立心机疏导室或者需求专兼职心机事情职员，看似也有代价，但实在阐扬感化有限，大多是有证书的内部职员兼任。
不过做为IT界重生返来的，张升体味的多的就是IT界的咨询。采办美股里IT企业的股票是张升的首选。苹果和微软是张升的第一挑选。以后就是中国手游和宿世曾经的客户阿特斯光电，另有Netflix。
过完年后，足协开端受理2012年乙级联赛的报名。龙腾俱乐部第一时候递上了申请。
现在海内实施走训轨制的球队有4只，就是恒大，申花，舜天(厥后的苏宁)，绿城。从实际的球队表示看来，这几只球队根基上都很少有体能上的题目。在以后的几年，大量的大牌外教来到中超后，中超球队根基上都改成走训轨制。但是很多球队在成绩出题目时，老板会常常要求球队规复封训。其实在外洋也是如此，很多的球队在一旦球队成绩不好，需求加强办理时，都会停止封训。
以是在收回雇用信息后，龙腾队很快就收到了很多的简历。很快张升把一堆的简历交给了叶婷，叶婷也很快从中间找到了几个名校毕业的。此中有一个加州大学伯克利分校毕业返来的海归博士，让叶婷很看好，口试时一个知性的妹子过来口试了，叶婷和她聊了一番后，同意她插手球队。
足协每年年底会给中超各俱乐部分红，但同时在联赛过程中足协也会从各事项中收取俱乐部的用度。球员转会收取的手续费，就是足协的一笔大支出，也是导致阴阳条约流行的一个启事。遵循规定，统统球员触及到转会用度的买卖，都得遵循转会用度给中国足协5%的手续费，本地足协5%的手续费。比方，恒大从青岛中能1000万引进邹正。中国足协就得向中能俱乐部收取50万的手续用度，青岛足协也向中能收取50万的手续用度。实在足协在球员转会中所担负的角色只不过是监督罢了，手续费完整能够免交为俱乐部减负。这条美满是雁过拔毛的法则，年年遭到各个球队的抗议，直到2015年才废除。