首页 > 最强榜单 > 第127章 离榜狂潮

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“临时还没有,不过我明天有两个口试。”黄智伟实话实说道。同时说这话的时候黄智伟内心也是忐忑的很。说实话这段期间黄智伟找事情找的已经没信心了,乃至于内心等候的薪酬是一降再降。

而如果说各至公司开端发力抢人,无数公司的高层们堕入了揭榜混战。那么现在东海市待失业的人才们则是冲动了起来。

在每一小我分开榜单的同时,根基上呼应的信息都会在雷布斯排行榜的告诉地区转动着。

“您好,你是?”

…………

“您好,是黄智伟先生吗?”

“热烈庆祝‘张正峰’先生……年薪0.77亿!”

“立即构造视频口试,立即!”

只不过他们的人才库不如雷布斯排行榜这么精确,时效性也差一点,对目标人群的信息清算的还不敷。别的另有一方面就是雷布斯排行榜毕竟只是东海地区的榜单,在帝国其他地区存眷度还不敷,以是大师反应慢了半拍。

而几近是黄智伟方才点击了同意,又来了两个申请!此中一个川省的,一个津市的。这!如何这么多!这一刻黄智伟有些镇静!

但是,永久不要思疑部分顶级公司的果断和魄力。

只是让他们没想到的是,这个雷总设定了门槛,原始榜单前100的人才临时不接管外企申请。建议考虑100名以后的人才!

最首要的是,大量的公司hr向本身收回了信息申请。如果说明天七点钟的时候仅仅是申请,然后走流程似得商定口试的话,现在大师较着能看出来用人方急了!

“史女人先生,我们没法联络上徐友明先生。雷布斯排行榜提示我们榜单前100名暂不接管非大明帝国籍公司以及财团的人才探查申请,说目前只支撑本土企业和财团。”

“sh~it!”

之前的排名第一的戴同建建议薪酬是1.1亿,而现在十点钟的排名第一建议薪酬已经到了1600万层次!申明甚么,申明短短的时候东海市第一梯队的人才已经被抢光了!

在大师或者说大部分的公司张望的时候,人家这些顶级公司已经就脱手了!顶级的公司实在都有本身的人才质料库的,特别是针对高端精英人才。

更要命的是,这第一梯队的这二十几小我只要五个被东海市本地企业拿下了,剩下的十几个全都被帝国其他地区的个人财团抢走了。

“热烈庆祝‘王晓城’先生通过【雷布斯东海地区待失业人才榜】的保举,入驻大明帝国普天科技个人,担负总工程师(首席工程师)一职位,年薪0.92亿!”

至于薪酬也是惊人的,除了个别的薪酬比榜单建议薪酬低一些以外,大部分的实在薪酬都比榜单高!至于个别低一些的也不是低太多,最多百分之十摆布。

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