张喜荣等人都有些目瞪口呆，因为周天他们汇集的数据太详细了，商战中，就怕碰到这么筹办充分的敌手。
被刘高伟点醒的张喜荣接口道：“我们小花牛乳业建立于上世纪，距今差未几已有六十年的汗青，建国二十五周年的时候，我们厂出产出的产品还被当作国庆谢礼带到了都城，接管了巨大魁首的检阅，并且魁首还特地为我们小花牛提过字……。”
第一：不准早退早退，每发明一次，考核五元，一个月累计三次者，扣发当月奖金，整年累计超越十二次者，辞退。
但当周天声声响起的时候，全部会堂竟然变得鸦雀无声，统统工人都集合精力，深怕漏听了一个字，毕竟事关本身好处。
全部集会室，只要徐婷清脆的声音在响起，“全部临县共有六百五十家烟酒副食店，此中售卖蒙niu产品的是四百七十七家，售卖伊li产品的是五百二十二家，售卖小花牛产品的有多少家，不敷一百家，大型卖场中，蒙niu、伊li共无形象堆头十二个，我们小花牛只要三个。按照我们瞻望的成果，最多一年，小花牛就会被市场淘汰，一个被市场淘汰的品牌还值钱嘛？”
考核条例说完后，周天口风一转，冲着台下世人道：“上面是我们新的厂规，但愿你们都能够严格履行，当然，我们另有别的，不然你们该暗里群情了，这个老板好扣啊！刚下台就说了一大堆罚钱的条例，你如何不说点嘉奖的条例啊！兄弟姐妹们，接下来我说的你们务需求听细心了，它就是嘉奖条目。”
……
他上任的第一天，就召开了全员大会，当着统统员工的面立下豪言壮语，说要带着小花牛乳业在三年以内赶超蒙玲乳业，五年以内赶超光ming、完大山，十年以内赶超蒙niu、伊li。
非常钟说长不长，说短不短，周天他们这边无所谓，非常平静，大有一副谈不拢就走的架式。
……
不被收买，他们还是带领，还能批示人；相反，人家要不要他们还是两回事，即便要了，此后也要看人家神采行事，这让当惯了带领的他们，非常难选。
可张喜荣他们就有点纠结了，走也不是，留也不是，因为现在碰到的环境跟他们来之前想的，清楚就是两码事。
第三：周六日和法定假日歇息，除了这个，每人每年另有七天的带薪休假。
第一：一个月不违背厂规者，每个月奖金五十元钱。三个月不违背厂规者，每个月奖金一百元。一年都不违背厂规者，每月除了一百元的奖金，另有分外伍佰元的嘉奖。
相对于刚才的掌声，员工们这一次的掌声更是狠恶，掌声当中还伴跟着他们发自内心深处的喝彩声，他们都是留厂十多年的老员工，虽说有些怠惰，但这份以厂为家的衷心还是值得奖饰的。
第二：统统员工每年体检一次，事情特别杰出者，每年还会享用公司的公费旅游。
最后徐婷很不客气的反问了一句。
听到有嘉奖条目，三百多员工齐刷刷的鼓起了掌，掌声雷动，声音大的吓人。
不但没有放在心上，乃至还借着考查市场的名头，停止一下公费旅游，这一点小花牛乳业最后一任总经理张喜荣深有体味。
这十多年来，小花牛的销量是一年不如一年，即便小花牛的销量一年不如一年，小花牛的那些头脑筋脑每天仍然是该吃吃、该喝喝，一点也没有将小花牛的将来放在心上。
她说完后，周天补了一句，“环境就是这么一个环境，究竟就是这么一个究竟，我建议开会非常钟，两边都好好考虑考虑，然后再谈。”