并且阿谁时候，能够当上一名工人，对于浅显家庭后代而言，也是一份比较稳定的事情。
不过在段云看来，比拟于前几年，现在的瑞阳较着要比畴昔辛苦很多，每天的事情时候都在12个小时以上，偶然候回到居处以后，他还会批阅文件到半夜，每天的就寝时候也就五六个小时，第2天还要普通上班，乃至被很多市当局的事情职员称为“铁人”。
毫无疑问，天音个人的嘉奖放眼全都城说是顶尖的，对现现在的天音个人来讲，这些奖金只能算是九牛一毛，但对于他们这些员工而言，是足以窜改整小我生的一笔巨款，如此高额的奖金，已经足以鼓励他们去玩命事情了。
在90年代，考好高中和中专都是可望不成及的事情，当时候黉舍比较少，再加上登科的分数比较高，以是说考上技工黉舍，就成了很多浅显家庭的孩子中，特别是学习中等偏上的门生，毕业今后抱负的去处。
集会结束以后，段云还要在上海做最后一件事情，那就是要和本身的老下属瑞阳见一面。
在后代的时候，很多国人把年青人进厂打工上班事情看作是一种人生的失利，在有些人看来，哪怕技术工人月薪比办公室的职员高很多，但仍然被轻视，以为是毫无前程的挑选。
当初段云恰是在瑞阳的聘请之下，才在上海投资办厂的，作为来往多年的下属和老友，现在的俩人已经算得上是知己了，每次来上海，他必定要去瑞阳那边拜见一下。
不得不说的是，瑞阳的事情风格确切相称的“婚配”，现现在已经进入了更高的岗亭，而有动静说，作为他曾经最为赏识的一个部下，瑞阳很有能够也会被调任到北京事情。
结束了工厂的观光以后，段云调集的全部龙腾上海分公司核心办理和技术骨干开个集会，在集会上，段云再次提出了本身的研发自主汽车品牌的“三步走打算”，并恰是对龙腾公司这边下达的任务，要求他们在年底之前，尽力完成月产400台桑塔纳变速箱的任务，同时也要做好沃尔沃汽车变速箱关头零部件的量产事情。
而为了让龙腾公司能够完成相干的任务，段云在此次集会上也提出个人公司会再次向上海分公司这边供应8，000万群众币的资金，并且还承诺如果龙腾公司能够完成本年的任务的话，个人公司这边将会予以重奖，奖金额最高能够达到50万元群众币。
当段云提出完成任务要赐与50万元中奖的承诺后，现场的氛围顿时变得热烈起来，特别是几个核心办理成员以及技术项目卖力人，脸上也都带着几分镇静。
普通来讲，80年代90年代的技校是包分派事情的，首要针对海内的一些国营企业，不过跟着90年代初，初级技工黉舍出世，实现了初级技工校企合作学制培养，这也为民营企业招收和培养初级技工职员供应了一个新的渠道。
在厂房车间，段云第1次看到了沃尔沃个人的两名工程师，他们是伴同沃尔沃的这批设备一起来到上海的，卖力设备的安装和调试事情。
现在的瑞阳已经担负上海副市长一年不足，他的勤奋和才调很受赏识，也恰是因为如此，在上海事情了仅仅三年时候，就从上海国防科工办副主任直接晋升到了副市长，前程可谓是一片光亮。
沃尔沃表示，完成学业并考取执业证照的年青技术职员能够直接入职沃尔沃，为该品牌的汽车设想、组装制造及售后维修等多个环节着力。
别的通过和这两名沃尔沃工程师的扳谈，段云得知了一件比较成心机的事情，那就是沃尔沃的技术职员免费培训打算。