一见到秦若蓝，便如同见到救星，行动敏捷地窜到秦若蓝面前。
并且，一个月内，他撤换了几大部分的总监和主管，实施部分大换血，奇特的是，他不知用了些甚么手腕，使这群来头很多，并不茹素的人服服贴贴，没有谁闹出一哭二闹三吊颈的把戏，那些可都是“前朝遗老”，有本身的小圈子，如果他们辞职不干，大范围的过档风便会呈现。
这位老总采纳的倒是这类近似武斗的体例停止测验，他要有如何的创新思惟才想到“攀岩”如许奇葩的测验体例。
这是甚么竞聘内容，攀岩测试？全部就是《跑男》录制计划。
霸道总裁也会喜好败犬女王的。固然本身并不是败犬，但起码也算是女王级别吧。
“林月，哦，不，林月姐，费事你帮手跟张总说说，这测验计划能不能有A、B两套挑选？男的攀岩，女的演出才艺行不可？照顾一下我们这些”白、骨、精”，攀岩我们伤不起，真的伤不起啊！”她说话顺溜得就象在唱歌。
统统人仿佛都被这位新老总的铁手腕镇住了，谁也不敢妄动。
他也向来不需求和大师筹议甚么就敲定各种活动计划，偶然乃至不加以解释，就让大师履行，态度倔强，不容置疑。
“《穿越人间》电视剧鼓吹费三百二十万便充足了，除了平面媒体，还能够操纵收集推行，那些炒绯闻，炒作就不消了，用质量说话……”
差未几各个部分的人张格都动过了，但张格倒没有动过白总监。
一样被这份计划雷倒的另有白总监。
“文娱能够和传统贸易停止跨界生长，以品牌促进生长……”
她别说攀岩，连真正的岩石长甚么模样都没看清楚过，以是她感到无戏，继而感到绝望。
“攀岩还需求有强的思虑才气，察看才气，判定力和履行力，这都是一个杰出带领必备的才气，通过攀岩测试就能够看出大师真正的才气。”张格淡淡地说。
这使本来想忽悠，想坦白的人也无从遁形。
这位老总，到公司一个月，做的每样事情都皆出人料想。
她将手上一个信封交给李琳琳说：“计划这事情估计我帮不了你，这个，费事你帮我交给白总监。”
李琳琳孤疑地看了看信封，刚想说甚么，一眼瞥见隔壁的陈经纪，便健忘了秦若蓝，赶紧扑上前去，持续她的悲情大倾诉。
“攀岩这么磨练人，你还用得着竞选吗，你找一个攀岩锻练返来当副总便能够了。”白总监心想，但想到面对着的是老总，总算没有咄咄逼人，出口伤人。
之前他们的事情体例是，各部分掌门人堆积一起，为某个计划或活动，起首停止脑筋风暴，对一个计划几次会商可行性，可操纵性，然后再敲定计划，还要再落实停止资金调配，鼓吹落实，一个计划的制定是需求呕心沥血，集众家之所长，聚世人聪明结晶，此过程凡是需求停止一周或更长的时候。
说完，返身回到本身的格子间清算起东西来。
“经纪部的形式过于单一，我们需求建立一套资本整合的平台化创新形式，要将经纪部和演艺部归并一起，……”
他引经论据，满口专业名词，让白总监收起了最后对他的轻视之心，本身这个名牌高材生，在这圈子打滚多年都没有他的阐发得那么到位和了了。
光这一条，便将无数高学历，高聪明精英挡诸门外，此中便有李琳琳。
本来，这影视经纪已经给本来新旧两位太子爷败得外强中干，但这位张总一上任，便将统统局面窜改过来.
以是她自以为，在这公司里，她是独一能够与这位张总普通对话的人，谁叫本身有才有貌品德好？